A “Faculdade e Colégio Integral”, instituição mantida pela SIEN – Sociedade Integral de Ensino Superior, com funcionamento regular autorizado pelo Ministério da Educação do Brasil e Secretaria de Educação do Estado do Paraná - através de Portaria Ministerial e Decretos Estaduais. A Instituição se transforma e se adapta para atender as necessidades e expectativas da sociedade, sem deixar, em momento algum, de se preocupar com a formação, de ser um espaço que valoriza o ser humano, o que é autêntico e espontâneo, promovendo a autonomia, transformando sua criatividade em desenvolvimento pessoal e profissional, para que os alunos se realizem plenamente.
Dentre os princípios da Escola, estão a priorização da ética, a valorização da individualidade e a preservação da democracia, otimizando a construção de um mundo mais solidário que venha efetivamente refletir na melhoria do aspecto social, econômico e político da nossa história.
Os mantenedores atuam há vários anos no estado do Paraná, onde possuem suas carreiras voltadas para o engrandecimento da educação paranaense, tanto a nível pessoal e através do Colégio Integral, onde prestam um relevante serviço à comunidade do Estado.
Com a missão de fomentar as condições necessárias à oferta de uma educação integral e de qualidade, a mantenedora pretende, através da presente proposta, ampliar sua atuação e assim atuar de forma mais ampla na educação profissionalizante, uma forma de promover a inserção social e a capacitação profissional das pessoas.
 PRINCIPAIS CURSOS
- Técnico em Enfermagem
- Técnico em Segurança do Trabalho
- Superior Tecnológico em Gestão Financeira
- Especialização Técnica em Enfermagem do Trabalho
O CORPO DOCENTE
O corpo docente, de grande experiência, formado por profissionais de reconhecida capacidade, participa das atividades de direção através do colegiado, quando tem a oportunidade de participar das tomadas de decisões institucionais, bem como de todas as atividades acadêmicas da entidade, destacando-se:
- Integrar o colegiado de seu curso;
- Participação nas reuniões;
- Sugestão de medidas em busca do aprimoramento do ensino ministrado;
- Apresentar os programas de ensino,sob a forma de planos;
- Ser designado para comissões;
- Propor ao Coordenador do Curso tomadas de decisões que melhorem a qualidade de ensino na Instituição;
- Sugerir atividades extracurriculares, atividades de iniciação à pesquisa;
- Participar do processo de avaliação institucional.
- Participar do processo de desenvolvimento através propostas de projetos que visem a ampliação da entidade.
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